2月28日下午，公司召开新学期员工工作会议，经理罗德喜、党总支副书记胡秀云，学工干事刘阳红，团总支书记张兵兵和全体辅导员参加了此次会议，会议由胡秀云主持。

胡秀云首先带领辅导员再次学习学校《2019年新学期工作要点》，对新学期的团学工作做了安排，她指出首先要抓好员工的日常教育管理，做好员工的返校统计、外宿排查、春季安全教育等；其次要持续加强公司学风建设，全面深入推广“无手机课堂”，坚持做好“课前10分钟”，“一早一晚两课堂”，“笔记本随堂带”，“寒假读书报告会”等常规活动；第三要进一步加强辅导员队伍建设，制定辅导员学习计划，组织开展辅导员工作论坛，完善辅导员积分制度。

罗德喜发表讲话并提出工作要求，他希望辅导员老师持续加强理论学习，提高综合素质，创新思维模式，改进工作方法，为新学期开好头、起好步，强调近期要重视并认真做好考研员工的复试，调剂工作，积极组织好考研面试和辅导讲座，为员工提供针对性的指导；此外要求辅导员老师要进一步深入到员工中去，充分挖掘优秀员工和特长员工，同时加大与国外员工的联系力度，鼓励在校生考取国外研究生，实现个人更高层次的发展。最后罗经理勉励全体学工队伍的老师们牢记使命、不忘初心，率先垂范，在工作中乐做员工发展引路人，愿做员工成长知心人，以员工成长成才为己任，将个人发展和学院发展紧密结合，全面推进公司员工工作再上新台阶。

会上，刘阳红对本学期的员工工作做了梳理，针对春季心理健康、创新创业、春季运动会做了具体安排，张兵兵对期初文明劳动教育、品牌团学活动创建等做了通报。

（球速体育 刘阳红 供稿）